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Dr Christophe CHAPON
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Pour mieux prévenir et limiter les risques au travail, découvrez notre podcast Principe Actif, le booster bien-être en entreprise.
Vos obligations en matière de santé et sécurité des salariés
L’employeur est tenu par la loi de prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale de ses salariés (article L. 4121-1 du Code du travail). Sa responsabilité pénale se trouve ainsi engagée. 
A ce titre, chaque employeur doit évaluer les risques qui existent dans son entreprise en matière de santé et sécurité des salariés. Il doit établir et tenir à jour un document unique d’évaluation des risques. Ce document est une obligation légale pour toute entreprise ayant au moins un salarié. Mais comment et quand le compléter ?
Source : Assurance Maladie
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Les 100 premières entreprises, qui en feront la demande et qui répondent aux critères d’éligibilité, se verront offrir des séances de coaching en activité physique pour leurs équipes.
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